la garantie en cas d'arrêt de travail intervient à compter du 91ème jour d'arrêt continu. L'employeur doit nous adresser la déclaration remplie.
HCR Prévoyance vous informe, en tant que membre d’une organisation professionnelle, sur les modalités du régime de prévoyance de la branche Hôtels–Cafés–Restaurants.
L'avenant n°3 à la Convention Collective Nationale a été signé le 20 décembre 2007 par les partenaires sociaux de la branche. Cet avenant a été étendu par arrêté du 7 juillet 2008 et publié au Journal Officiel du 12 juillet 2008. Les améliorations de garanties conventionnelles qui en résultent sont en vigueur depuis le 1er août 2008. Elles s'imposent à toutes les entreprises de la branche au profit de leurs salariés depuis cette date.